在残酷的市场竞争下，品牌的作用越来越重要。所以，选择一个真正市场检验的有生命力的品牌进行合作才是创业者明智的选择！ “新养躬”营销模式体系及远程服务扶持体系源于经营者10年丰富的行业经验和奋斗历程，集团不错行业精英群体智慧于大成，更有国内多处代表市场严格检验，说明其具有强大的抵御市场能力和顽强、旺盛的生命力，真正为加盟商的利益提供了切实的扶持！成为众多有意从事保健康体行业的创业者的优选！
顾客是经营收银的源泉。没有顾客一切都无从谈起。“如何吸引新顾客，如何留住老顾客”是困扰所有经营者的主要问题。 新养躬总部在每月及主要节假日统一促销计划的基础上，还根据具体市场情况制定出适应当地市场的促销方案。帮助加盟商促进经营实现目标！现在的顾客已经由“感性消费”逐渐转变为“理性消费”。怎样使客户满意，怎样执行到位，顾客是否真正的满意是决定企业和品牌经营成败的关键！“新养躬”营销模式体系经过多年实践总结，建立一套独特的“顾客满意系统”从企业人员行为内涵、整体视觉系统的规范、服务项目的自身特色、企业服务系统的规范、经营理念等方面让顾客对“新养躬”产生充分的信任，成为忠诚的顾客。被顾客誉为“保健康体行业的海尔服务”！同时，公司还运用文化营销、知识营销、品牌营销、绿色营销、形象营销、整合营销、互动营销、网络营销、定制营销、关系营销、服务营销等多种营销手段给店面带来源源不断的利益
管理是利益的强大扶持，没有规矩不成方圆。凡不错的公司都有一套具有自身特点的管理模式，以提高/增加战略决策得以及时、正确执行。如知名的“海尔”管理模式。 “新养躬”营销模式体系及远程服务扶持体系针对行业特点，市场实践，建立了一套完善、详细、的管理模式标准。涵盖了连锁体系的各个方面及细节。包括：《各岗位日常详细工作流程及技巧》；《财务管理制度及工作规范》；《物流管理制度及工作规范》；《店长工作职责及规范》；《前台工作职责及规范》；《员工工作职责及规范》；《日常管理制度》；《培训制度》；《卫生制度》；《值班制度》；《服务流程规范》；《行政安全制度》；《奖励制度》；《惩罚制度》；《聘用制度》；《考勤制度》；等30余项详细的工作制度、流程、规范标准。使每项工作都有标准可以遵循。工作状况及问题一目了然。前茅时间发现问题，解决问题。很大程度的提高/增加了店面的合格运营。让您轻松管理，轻松经营！
现今此行业学校繁多，店铺林立。但真正正规的培训机构却少的可怜，也根本没有一套统一的衡量标准。从不同学校，不同店面走出的店长、保健技师带着自己千奇百怪的技术、手法、理念在工作。造成顾客所接受的服务千差万别，感觉也大不相同！ 新养躬对员工从入职起就对其进行严格的多方面的培训和考核！使其从理念、价值观、精神、宗旨、目标、信仰到系统的专业知识、技术手法、接待礼仪等各个方面做到整齐划一、训练有素！所有的外派员工都必须在总部及直营店经过实际工作检验并考核才能被任命！以提高/增加“新养躬”营销模式体系及远程服务扶持体系的战略方针、营销模式及执行标准能够得到不折不扣的完整克隆！让您无论在任何地方的新养躬店铺都享受到同总部一样标准、没有任何偷减的服务！
多元化的经营项目吸引了大批客户的加盟。这是近几年来新养躬快速占领市场的先机。也是众多加盟人为关注的方面。新养躬经过近十年的经营积累了丰富的行业经验，在多年的发展过程中公司在后续技术的引进和研发上花费大量人力、物力、财力投入到新技术新项目的开发上。目前在国内同行业中我们的项目是全，专业，具有市场竞争力的公司。这为加盟商客户在当地经营提供了非常具有竞争的优势，而且多元化的项目不仅可以在当地的足疗店进行新一轮行业洗牌，吸引了更多的客源来消费，稳步的提高了店面的营业额，并且对于当地从业人员进行了新一轮的洗牌，完全可以解决后续的人力资源缺乏的顾虑。完全做到了“他有我有，他无我有，他有我优”的经营战略。公司每年都会为客户免费提供新项目和升级项目。使我们的新养躬店在当地一直处于先进地位，真正做到了引导消费和从未被超越的地位。
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